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Vor einiger Zeit hat mir eine befreundete Führungskraft aus einem anderen Unternehmen etwas erzählt, das mich nachdenklich gemacht hat:
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Vor gut zwei Wochen habe ich hier fünf Fragen aufgeschrieben, die ich mir stelle, bevor ich die Leistung anderer beurteile. Eine Frage habe ich dabei ausgelassen, weil sie einen eigenen Text braucht: Was passiert, wenn die Bedingungen ni...
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Als IT-Leiter beschäftige ich mich mit weit mehr als der klassischen Mitarbeiterführung. Selbstorganisation, Unternehmens- und Organisationsstrukturen, Geschäftsprozesse und ihre Optimierung gehören ebenso dazu wie die Frage, wie wir kün...
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Als IT-Leiter beurteile ich Leistung. Das gehört zum Job, und ich mache es ungern schlampig. Was mir dabei über die Jahre aufgefallen ist: Nach einem verfehlten Ziel richtet sich die erste Frage fast immer an dieselbe Person, nämlich die...
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